入社の決め手としては、誘って頂いた現上司の存在です。

以前勤めていた会社の他部署の上司でもあったのですが、仕事っぷりや人柄がとても尊敬できる方だったので、一度一緒に働いてみたいという気持ちを前々から抱いておりました。

尊敬できる上司の下で働いて、自分自身を成長させたいという気持ちが大きかったので入社に迷いはなかったです。入社してみると他にも尊敬できる先輩方がたくさんいて、日々刺激をもらいながら成長させてもらってます。

お客様本位のコンサルティングができていることですね。

以前まで勤めていた会社では、お客様に紹介する商品がおおよそ決まっていたりして、本当にお客様の為になれているのか？と疑問に思うことも多々あり、それがあたりまえの業界なんだと自分自身をなっとくさせて仕事をしていたところもあります。

ですが今の会社では本当にお客様のご意向に沿ったコンサルティングができる環境なので、お客様からも「ありがとう」の言葉を多く頂くことができていますし、何よりも自分自身がこの仕事に誇りをもって取り組めるようになったことが一番ですね。

ＭＤＲＴからＣＯＴへのステップアップ。個人コンサルティングはもちろん、マネーセミナーや撮影会イベントなど、幅広いチャネルで様々なお客様の課題解決のお力になれればよいと思っています。

将来的には若手や未経験人材を育成するプレイングマネージャーも目指したいと考えております。

　「この仕事に挑戦したい」という強い想いがあれば、きっと成功すると思います。

私は、企業よりもどんな仕事ができるかという点にこだわって就職活動をしました。

挑戦したい仕事と出会い、とにかくその仕事をやりたいという強い想いだけは絶対に伝えたいと考え、つたない言葉だったかもしれませんが、面接をしてくださった上司に伝えました。

営業職は可能性が無限大の仕事です。一緒に頑張りましょう！